Многопрофилната болница „Д-р Никола Василиев“ и Община Кюстендил въвеждат финансова подкрепа за привличане на нови медицински кадри. Месечна стипендия от 405 евро ще получават 13 новоприети студентки по специалност „Медицинска сестра“ в Медицинския университет.
Мярка срещу недостига на медицински кадри
Инициативата е насочена към осигуряване на повече подготвени специалисти за болницата и към насърчаване на младите хора да изберат медицинската професия. Подкрепата от лечебното заведение и общината е опит да бъде намерено дългосрочно решение на проблема с недостига на медицински сестри.
Тринадесетте студентки ще получават стипендия по време на обучението си, като целта е след завършването им да се реализират професионално в Кюстендил. Така местната власт и болницата съчетават подкрепа за студентите с инвестиция в бъдещето на здравеопазването в региона.
Медицинските сестри са сред най-търсените специалисти в лечебните заведения, а подобни програми за стипендии се използват за привличане и задържане на кадри.
